第三百七十三章 亲历整合（3/3）

标得一清二楚。

总进度达不到80%降职，完不成任务的分局长，就地免职，环环相扣不留余地。

不过，奖励也很丰厚。

按期达标者，不是晋职就是加薪，成绩突出创新可推广模式者，更是得到重用。

推进计划的备注栏目，清楚地表明，先在归附地区大城市推动，成功后辐射向其他城镇乡村。

以点带面循环递进，直到全面覆盖所有地域。